Об этой книге    Признайте это: вы их любите! (даже если и не используете слово «любовь», чтобы выразить свое отношение к лучшим сотрудникам). Они — талантливые и преданные соратники, настоящие профессионалы и к тому же просто приятные и интересные люди. Что бы ни происходило, вам нужно, чтобы они работали с вами. И еще вам нужно, чтобы они оставались лояльными, высокомотивированными и работали на пределе своих возможностей. Эти люди — залог вашего успеха, и ваши конкуренты уже давно мечтают заполучить их.    Практика показывает, что у каждого менеджера достаточно возможностей и средств, чтобы удержать в компании самых талантливых людей. Прочитайте эту книгу, даже если в вашем подчинении находится только один работник, и тогда вы сможете удерживать лучших в своей команде сотрудников — в любой ситуации и при любых обстоятельствах.    Об авторе    Беверли Кей родом из Джерси, живет в Лос-Анджелесе с мужем Барри, дочерью-подростком Линдси и собакой Рокси (помесь далматина и терьера). Работает в области кадрового менеджмента около 30 лет, является генеральным директором и основателем компании Career Systems International.  Она получила докторскую степень в Калифорнийском университете в Лос-Анджелесе. Ее первая книга «Вверх — не единственный путь» стала классикой в области кадрового менеджмента. С помощью персонала компании CSI, а также консультационной и обучающей группы она подняла проблемы карьерного роста, обучения, развития инициативы и удержания сотрудников в мировом масштабе. Беверли — популярный оратор и неутомимый работник.
									| Характеристики книги | |
| Вид переплета | Твердый | 
| Страна издания | Украина | 
| Тематика | Деловая литература | 
| Тип поверхности бумаги | Матовая | 
| Язык издания | Русский | 




 
      

 
      
 
      

