Розумне непідкорення Як реагувати на спірні рішення

Про що книга  Ми звикли, що керуючи начальством треба не обговорювати, а виконувати, — ця традиція сильна як у російському суспільстві, так і в інших країнах. Однак менструації нерідкосолоджуються, і чим вищі ранг керівника, тим дорожче можуть обійтися його помилки. Вразити керівництвом або навіть не виконати його зазначення — правильне рішення, якщо у вас більше досвіду, знань або розуміння ситуації. Під час розроблення тактики усвідомленого непідкорення Айра Чейлефф, один із провідних світових фахівців із лідерства, засновував не тільки на своєму великому досвіді, а й на результатах досліджень у галузі поведінкової психології. Книга навчить вас критично осмислювати те, що вам пропонують зробити, аргументувати відмову, шукати ефективніші способи досягнення цілей і повністю нести відповідальність за свої вчинки. Відстоюйте свою позицію, не боячись йти перекорою волі найвищого лідера! Якщо ви впевнені у власній правоті, робіть так, щоб ваші докази були почуті, — за допомогою усвідомленого непідкорення.   Цитата  «Молодим і не дуже молодим людям, які вирішують, підкорятися чи ні, усвідомивши свою особисту відповідальність за результат незалежно від прийнятого рішення і від того, хто дав наказ». Айра Чейлефф   Навіщо читати  Ви дізнаєтеся, що таке усвідомлене непідкорення і чому важливо розвивати його в собі. Автор розбирає реальні ситуації та коментує кожен приклад.  У книзі аналізуються численні дослідження за темою, а також кейси з професійного досвіду автора. Водночас книга написана доступною мовою, весь матеріал буде зрозумілий і цікавий навіть нефахівцям.  Прочитавши книгу, ви навчитеся мислити критично та будете усвідомлено підходити до будь-якої неоднозначної ситуації, коли від правильності вашого рішення й дій залежатиме дуже багато.