Про що книга «Емоційний інтелект» Harvard Business Review — провідний світовий діловий журнал із багаторічною історією. У новій книзі серії «Harvard Business Review: 10 найкращих статей» зібрані найкращі роботи світових фахівців із питань емоційного інтелекту та лідерства за всю історію журналу. Які особисті якості мають бути в гарного керівника? Чому так важливо слухати думку колег? Як приборкати свій темперамент і не дати характеру зіпсувати кар'єру? Як розвинути власний EQ і підняти на новий рівень емоційний інтелект працівників? Ці та інші питання, необхідні для успішного особистого професійного розвитку, докладно описані авторами даного збірки. Чому книга «Емоційний інтелект» гідна прочитання Робота керівника завжди передбачає роботу з людьми, тому так важливо бути уважним і вміти слухати та чути співрозмовника; завдяки порадам експертів у сфері емоційного інтелекту ви зможете розібратися, чого саме бракує вам для продуктивної взаємодії з клієнтами, підпорядкованими та начальством; Найкращі статті про особистої ефективності в одному місці — більше не треба збирати підбірку Harvard Business Review і читати короткі вмісти. Хто автори Колектив Harvard Business Review — унікальна збірка таких яскравих умів сучасності, як Деніел Гоулман, Річард Бояцис та ін.
Характеристики книги | |
Стан | Нове |